Социальный учет - Social accounting

Социальный учет (также известен как социальный учет и аудит, социальная ответственность, социальный и экологический учет, корпоративная социальная отчетность, отчетность о корпоративной социальной ответственности, нефинансовая отчетность или же бухгалтерский учет) представляет собой процесс передачи информации о социальных и экологических последствиях экономических действий организаций конкретным группам интересов в обществе и обществу в целом.[1] Социальный учет отличается от учет общественных интересов а также от критический учет.

Социальный учет обычно используется в контексте бизнеса или корпоративная социальная ответственность (CSR), хотя любая организация, в том числе НПО, благотворительные организации, и государственные органы может заниматься социальным учетом. Социальный учет также можно использовать вместе с общинный мониторинг (CBM).

Социальный учет подчеркивает понятие корпоративного ответственность. Д. Кроутер определяет социальный учет в этом смысле как «подход к отчетности о деятельности фирмы, который подчеркивает необходимость выявления социально значимого поведения, определения тех, перед кем компания несет ответственность за свои социальные результаты, и разработки соответствующих мер. и методы отчетности ".[2] Это важный шаг в оказании помощи компаниям в самостоятельной разработке программ КСО, которые оказались намного более эффективными, чем КСО, утвержденные государством.[3]

Социальный учет - это широкая область, которую можно разделить на более узкие области. Экологический учет может учитывать влияние организации на окружающая среда. Учет устойчивого развития количественный анализ социально-экономических устойчивость. Национальный бухгалтерский учет использует экономика как метод анализа.[4] Международная организация по стандартизации (ISO) предоставляет стандарт ISO 26000, который является ресурсом для социального учета. В нем рассматриваются семь основных областей, которые необходимо оценить для учета социальной ответственности. [5]

Цель

Социальный учет бросает вызов традиционному учету, в частности финансовый учет, для создания узкого представления о взаимодействии общества и организаций и, таким образом, искусственного ограничения предмета бухгалтерского учета.

Социальный учет, в основном нормативный концепция, направлена ​​на расширение области бухгалтерского учета в том смысле, что она должна:

  • занимается не только экономическими событиями;
  • не выражаться исключительно в финансовых терминах;
  • быть подотчетным более широкой группе заинтересованных сторон;
  • расширить свою цель за пределы отчетности о финансовом успехе.

Это указывает на тот факт, что компании влияют на свою внешнюю среду (иногда положительно, а много раз отрицательно) своими действиями и, следовательно, должны учитывать эти эффекты как часть своей стандартной практики бухгалтерского учета. Социальный учет в этом смысле тесно связан с экономической концепцией внешнего воздействия.

Социальный учет предлагает альтернативный учет значимых экономических субъектов. Он обладает «потенциалом для выявления противоречий между стремлением к экономической выгоде и достижением социальных и экологических целей».[6]

К цели социального учета можно подойти с двух разных точек зрения, а именно для целей управленческого контроля или для целей отчетности.

Подотчетность vs власть

Социальная отчетность для целей подотчетности предназначена для поддержки и облегчения достижения целей общества. Эти цели могут быть разнообразными, но обычно их можно описать с точки зрения социальной и экологической желательности и устойчивость. Чтобы сделать осознанный выбор в отношении этих целей, поток информации в обществе в целом и в бухгалтерском учете в частности должен соответствовать демократическому процессу принятия решений. В демократических системах, утверждает Грей, тогда должны быть потоки информации, в которых те, кто контролирует ресурсы, отчитываются перед обществом об их использовании этих ресурсов: система корпоративной ответственности.[7]

Считается, что общество получает прибыль от реализации социального и экологического подхода к бухгалтерскому учету несколькими способами, например:

Контроль управления

Социальный учет для целей управленческого контроля предназначен для поддержки и облегчения достижения собственных целей организации.
Поскольку социальный учет связан с существенной самоотчетностью на системном уровне, индивидуальные отчеты часто называют социальным аудитом. Первая полная внутренняя модель социального учета и аудита, 1981 г., была разработана для социальных предприятий, чтобы помочь планировать и измерять их социальный, экологический и финансовый прогресс в достижении намеченных целей.[8]

Считается, что организации извлекают выгоду из внедрения практики социального учета несколькими способами, например:[9][10]

  • Повышенная информация для принятия решений;
  • Улучшенное управление изображениями и Связи с общественностью;
  • Определение социальной ответственности;
  • Определение возможностей развития рынка;
  • Поддержание легитимность.

В соответствии с BITC «процесс отчетности об ответственной деятельности предприятий перед заинтересованными сторонами» (т. е. социальный учет) помогает интегрировать такие практики в деловую практику, а также определять будущие риски и возможности.[11] Таким образом, взгляд на управленческий контроль фокусируется на отдельной организации.

Критики такого подхода отмечают, что предполагается доброжелательный характер компаний. Здесь ответственность и подотчетность в основном остается в руках заинтересованной организации.[12]

Объем

Формальная ответственность

В социальном учете основное внимание уделяется более крупным организациям, таким как транснациональные корпорации (MNC) и их видимые внешние аккаунты, а не неофициально созданные аккаунты или аккаунты для внутреннего использования. Необходимость формальности при обеспечении подотчетности многонациональных корпораций обусловлена ​​пространственной, финансовой и культурной удаленностью этих организаций от тех, на кого это влияет.[6]

Социальный учет также ставит под сомнение приведение всей значимой информации к финансовой форме. Финансовые данные рассматриваются как только один элемент бухгалтерского языка.[13]

Самостоятельная отчетность и сторонний аудит

В большинстве стран действующее законодательство регулирует лишь часть учета социально значимой корпоративной деятельности. Как следствие, наиболее доступные социальные, экологические отчеты и отчеты об устойчивом развитии произведено добровольно организациями и в этом смысле часто напоминают финансовые отчеты. Хотя усилия компаний в этом отношении обычно приветствуются, похоже, существует противоречие между добровольной отчетностью и подотчетностью, поскольку компании, скорее всего, будут готовить отчеты в соответствии с их интересами.[14]

Преобразование социальных и экологических данных, которые компании уже предоставляют в рамках своей обычной практики отчетности, в независимый социальный аудит называется тихий или теневой аккаунт.

Альтернативным явлением является создание внешний социальный аудит группами или отдельными лицами, независимыми от подотчетной организации и обычно без ее поддержки. Таким образом, внешний социальный аудит также пытается стереть границы между организациями и обществом и установить социальный учет как гибкий двусторонний процесс коммуникации. Компании должны нести ответственность независимо от их одобрения.[14]:10 Именно в этом смысле внешний аудит расходится с попытками сделать социальный учет неотъемлемой чертой организационного поведения. Отчеты Социальный Аудит ООО в 1970-х, например, Tube Investments, Avon Rubber and Coalite and Chemical заложили основу для большей части дальнейшей работы по социальному аудиту.[14]:9

Области отчетности

В отличие от финансового учета, в социальном учете интересующий вопрос по определению менее ясен; это связано с стремлением к всеобъемлющему подходу к корпоративной деятельности. Принято считать, что социальный учет будет охватывать отношения организации с окружающая среда, ее сотрудников и этические вопросы, уделяя особое внимание потребителям и продуктам, а также местным и международным сообществам. Другие вопросы включают корпоративные действия по вопросам этническая принадлежность и Пол.[15]

Аудитория

Социальный учет вытесняет традиционную аудиторию аудиторов, которая в основном состоит из компаний. акционеры и финансовое сообщество, предоставляя информацию всем заинтересованным сторонам организации. акционер организации - это любой, кто может влиять на организацию или находится под ее влиянием. Сюда часто входят, помимо прочего, поставщики ресурсов, сотрудники и профсоюзы, потребители, члены местных сообществ, общества в целом и правительства.[16]Разные заинтересованные стороны имеют разные права на информацию. Эти права могут быть оговорены закон, но также и неправовые кодексы, корпоративные ценности, заявления о миссии и неимущественные права Таким образом, права на информацию определяются «обществом, организацией и ее заинтересованными сторонами».[14]

Некоторые инструменты социальной ответственности

  • Социальный аудит
  • Государственный аудит
  • Общественные слушания
  • Счетная карточка гражданина (CSC)
  • Обследование государственных расходов (PETS)
  • Использование Гражданской Хартии
  • Использование ящика для жалоб

Экологический учет

Основная статья: Экологический учет

Экологический учет, который является частью социального учета, фокусируется на структуре затрат и экологических показателях компании. Он в основном описывает подготовку, представление и передачу информации, связанной с взаимодействием организации с окружающая среда. Хотя экологический учет чаще всего проводится компаниями как добровольная самоотчетность, отчеты третьих сторон правительственными агентствами, НПО и другими органами предполагают необходимость обеспечения экологической ответственности.

Учет воздействия на окружающую среду может происходить внутри компании. финансовые отчеты, относящийся к обязательства, обязательства и непредвиденные обстоятельства по реабилитации загрязненных земель или другие финансовые проблемы, возникающие в результате загрязнение. Такая отчетность по существу отражает финансовые вопросы, вытекающие из экологического законодательства. Как правило, экологический учет описывает представление количественных и подробных экологических данных в нефинансовых разделах отчета. годовой отчет или в отдельных (в том числе онлайн) экологических отчетах. В таких отчетах могут учитываться выбросы загрязняющих веществ, используемые ресурсы или среда обитания диких животных повреждены или восстановлены.

В своих отчетах крупные компании обычно делают упор на экологическая эффективность, имея в виду сокращение использования ресурсов и энергии и образование отходов на единицу продукта или услуги. Полная картина, которая учитывает все входы, выходы и потери организации, не обязательно должна появиться. Хотя компании часто могут демонстрировать большие успехи в области экологической эффективности, их Экологический след, то есть оценка общего воздействия на окружающую среду, может изменяться независимо после изменения объема производства.

Законодательство об обязательной экологической отчетности существует в той или иной форме, например: в Дания, Нидерланды, Австралия, то Великобритания и Корея. В июне 2012 г. коалиционное правительство объявила о введении обязательной отчетности по выбросам углерода, требующей от всех британских компаний, котирующихся на основном рынке Лондонской фондовой биржи - около 1100 крупнейших листинговых компаний Великобритании - сообщать о своих Выбросы парниковых газов каждый год. Заместитель премьер-министра Ник Клегг подтвердил, что правила отчетности о выбросах вступят в силу с апреля 2013 года в своей статье для The Guardian.[17][18] Однако дату в конечном итоге перенесли на 1 октября 2013 года.[19]

В Объединенные Нации принимал активное участие во внедрении методов экологического учета, в первую очередь в публикации Отдела устойчивого развития Организации Объединенных Наций "Процедуры и принципы учета экологического менеджмента".[20]

Приложения

Социальный учет - широко распространенная практика в ряде крупных организаций в объединенное Королевство. Роял Датч Шелл, BP, British Telecom, Кооперативный банк, The Body Shop, и United Utilities все они публикуют независимую аудиторскую отчетность и отчеты об устойчивом развитии.[21][22][23][24][25][26]Во многих случаях отчеты составляются (частично или полностью) в соответствии с руководящими принципами отчетности в области устойчивого развития, установленными Глобальная инициатива по отчетности (GRI) и индексы, включая Этичная цитата (CEQ) (отслеживание репутации крупнейших мировых компаний по вопросам окружающей среды, социальной сферы, управления (ESG), корпоративной социальной ответственности, этики и устойчивости).

Ремесло plc, организация справедливой торговли, претендует на звание первой публичная компания с ограниченной ответственностью публиковать проверенные аудитом социальные счета в Великобритании, начиная с 1993 года.[27][28]

Сайт Центр исследований социального и экологического учета содержит коллекцию образцовая практика отчетности и социальный аудит.

Области

Компании и другие организации (например, НПО ) может публиковать годовые отчеты о корпоративной ответственности в печати или в Интернете. Формат отчетности может также включать сводные или обзорные документы для определенных заинтересованные стороны, раздел корпоративной ответственности или устойчивого развития на своем корпоративном веб-сайте или интегрировать социальный учет в свой годовой отчет и счета.[11]

Компании могут стремиться принять формат социальной отчетности, который подходит для конкретной аудитории и подходит. Например, H&M, спрашивает заинтересованные стороны, как они хотели бы получать отчеты на своем веб-сайте; Vodafone публикует отдельные отчеты по 11 операционным компаниям, а также публикует внутренний отчет в 2005 году; Weyerhaeuser подготовила четырехстраничный мини-отчет размером с таблоид в дополнение к полному отчету об устойчивом развитии.[29]

История

Современные формы социального учета впервые вызвали широкий интерес в 1970-х годах. Его концепции были серьезно рассмотрены профессиональными и академическими организациями бухгалтерского учета, например то Совет по стандартам бухгалтерского учета предшественник, Американская бухгалтерская ассоциация и Американский институт сертифицированных бухгалтеров.[30][31][32]Представительства бизнеса, например то Конфедерация британской промышленности, аналогично подошли к вопросу.[33]

В 1981 году Фрир Спрекли выпустил короткую книгу под названием Социальный аудит - инструмент управления для совместной работы[34] разработана как модель внутреннего организационного социального учета и аудита специально для социальных предприятий, желающих измерить свои социальные, экологические и финансовые показатели. Это стало основой для отчетов Кооперативного банка и Shell Corporation о социальной деятельности в Великобритании, а впоследствии и для отчетов о социальной ответственности многих других компаний частного сектора.

Abt Associates американская консалтинговая компания - один из наиболее цитируемых первых предприятий, экспериментировавших с социальным учетом. В 1970-х годах Abt Associates провела серию социальных аудитов, включенных в ее годовые отчеты. Рассматриваемые социальные проблемы включали «производительность, вклад в знания, безопасность занятости, справедливые возможности трудоустройства, здоровье, образование и саморазвитие, физическую безопасность, транспорт, отдых и окружающую среду».[35] Социальные аудиты отражали результаты Abt Associates в этих областях с финансовой точки зрения и, таким образом, стремились определить чистое социальное воздействие компании в форме баланса.[36] Другие примеры ранних приложений включают Laventhol and Horwath, тогда уважавшуюся бухгалтерскую фирму, и Первый национальный банк Миннеаполиса (ныне U.S. Bancorp).[37]

Однако практика социального учета редко кодифицировалась в законодательстве; заметные исключения включают французские Bilan Social и британский Закон о компаниях 2006 г..[38][39] Интерес к социальному учету охладился в 1980-х годах и возродился только в середине 1990-х годов, отчасти благодаря растущему экологическому и экологическому сознанию.[14]:9

Смотрите также

Рекомендации

Примечания

  1. ^ R.H. Gray, D.L. Оуэн и К. Маундерс, Корпоративная социальная отчетность: бухгалтерский учет и отчетность (Хемел Хемпстед: Прентис Холл, 1987) стр. IX.
  2. ^ Д. Кроутер, Социальный и экологический учет (Лондон: Financial Times Prentice Hall, 2000), стр. 20.
  3. ^ Армстронг, Дж. Скотт; Грин, Кестен К. (1 декабря 2012 г.). «Эффекты корпоративной социальной ответственности и политики безответственности» (PDF). Журнал бизнес-исследований. Получено 28 октября 2014.
  4. ^ Рагглз, Нэнси Д. (1987). «социальный учет». Новый Пэлгрейв: экономический словарь. 4: 377–82.
  5. ^ Руководство по социальной ответственности ISO 26000. (2010). (I. T. T. M. Board Ed. 1 ed.).
  6. ^ а б Грей Р.Х., Д.Л. Оуэн и К. Адамс (1996) Бухгалтерский учет и отчетность: изменения и проблемы в корпоративной социальной и экологической отчетности (Лондон: Prentice Hall), глава 1
  7. ^ серый и другие. (1996), особенно гл.
  8. ^ Фрир Спрекли, Инструментарий социального аудита
  9. ^ См. R.H. Gray, 'Current Developments and Trends in Social and Environmental Auditing, Reporting & Attestation', International Journal of Auditing 4 (3) (2000): pp 247-268.
  10. ^ Кроутер, Социальный и экологический учет, особенно гл 2.
  11. ^ а б Отчетность о корпоративной ответственности - Бизнес в сообществе В архиве 15 августа 2008 г. Wayback Machine
  12. ^ Грей, «Текущие события», стр. 17.
  13. ^ См. M.R. Mathews, 'Towards a Mega-Theory of Accounting' в: Gray and Guthrie, Социальный учет, мега-учет и не только: Festschrift в честь MR Мэтьюса (CSEAR Publishing, 2007).
  14. ^ а б c d е Р. Х. Грей (2001). «Тридцать лет социального учета, отчетности и аудита: чему (если чему-то) мы научились?». Деловая этика: европейский обзор. 10 (1): 9–15. Дои:10.1111/1467-8608.00207.
  15. ^ Грей и др., Подотчетность, Гл 1.
  16. ^ Кроутер, Социальный и экологический учет, п. 19.
  17. ^ Джульетта, Йовит (19 июня 2012 г.). «Новая политика в области выбросов заставит крупнейшие британские компании раскрыть данные о выбросах CO2». Хранитель. Получено 10 января 2013.
  18. ^ Руководство по обязательной отчетности по выбросам углерода в Великобритании. http://ecometrica.com/products/our-impacts/mandatory-carbon-reporting/
  19. ^ «Модули отчетности - Ecometrica». ecometrica.com. Получено 9 апреля 2018.
  20. ^ Процедуры и принципы экологического менеджмента (2002 г.)
  21. ^ Отчет «Шелл» об устойчивом развитии за 2007 год: http://www.shell.com/static/responsible_energy/downloads/sustainability_reports/shell_sustainability_report_2007.pdf
  22. ^ Отчеты BP об устойчивом развитии: http://www.bp.com/sectiongenericarticle.do?categoryId=6914&contentId=7042803
  23. ^ Отчет BT по обществу и окружающей среде: http://www.btplc.com/Societyandenvironment/Socialandenvironmentreport/index.aspx
  24. ^ Отчетность об устойчивом развитии кооперативного банка: http://www.co-operativebank.co.uk/servlet/S satellite?c=Page&cid=1168506355583&pagename=Corp/Page/tplCorp
  25. ^ Отчет о ценностях Body Shop за 2007 год: http://valuesreport.thebodyshop.net/index.asp?lvl1=0&lvl2=0&lvl3=0&lvl4=0
  26. ^ Устойчивое развитие United Utilities: http://www.unitedutilities.com/?OBH=5349
  27. ^ Торговля. "Социальные аккаунты | О нас". Ремесло. Получено 2013-05-02.
  28. ^ См. C. Dey, «Социальный учет в Traidcraft plc: борьба за значение справедливой торговли»,Журнал бухгалтерского учета, аудита и отчетности 20 (3) (2007): стр 423 - 445.
  29. ^ Корпорация по этике: Обзоры отчетов - Обзор отчетности за год - Отчетность о корпоративной ответственности - Лучшие из времен, худшие из времен В архиве 21 августа 2010 г. Wayback Machine
  30. ^ См. Комитет по стандартам бухгалтерского учета, Корпоративный отчет (Лондон: ICAEW, 1975.)
  31. ^ Американская бухгалтерская ассоциация, «Отчет комитета по учету человеческих ресурсов», Приложение «Бухгалтерский обзор» к т. XLVIII.
  32. ^ Американский институт сертифицированных бухгалтеров, Измерение корпоративной социальной деятельности (Нью-Йорк: AICPA, 1977).
  33. ^ Конфедерация британской промышленности. Ответственность британской публичной компании (Лондон: CBI, 1971).
  34. ^ Фрир Спрекли, Социальный аудит - инструмент управления для совместной работы.
  35. ^ Годовой отчет Abt Associates и социальный аудит за 1974 г., цитируется у Д. Блейка, У. Фредерика, М. Майерса, Социальный аудит(Нью-Йорк: издательство Praeger, 1976), стр.149.
  36. ^ Р. А. Бауэр и Д. Х. Фенн, Что такое корпоративный социальный аудит?, Harvard Business Review, 1973, стр. 42-43.
  37. ^ Блейк и др., Социальный аудит, п. 149. '
  38. ^ Грей, «Текущие события», стр. 5.
  39. ^ Пресс-релиз - Изменения в Законе о компаниях 2006 г.

дальнейшее чтение

внешняя ссылка